在美國(guó)工作，如何跟老板談辦綠卡？
來(lái)自：藏青襯衫 0 0 2017-04-01
不想申請(qǐng)職業(yè)移民綠卡的員工都對(duì)不起好不容易抽中的H-1B!
很多小伙伴已經(jīng)開(kāi)始策劃職業(yè)發(fā)展道路上的一件大事：申請(qǐng)職業(yè)移民綠卡。也有一些小伙伴的H-1B在去年甚至更早就已經(jīng)生效了，可到現(xiàn)在還遲遲沒(méi)有了解公司的綠卡政策。
到底該什么時(shí)間跟雇主談辦綠卡？怎么談合適？談之前你需要做好哪些知識(shí)儲(chǔ)備？希望這篇文章可以助你一臂之力。
在跟公司談之前，首先你要了解你申請(qǐng)的是哪一種職業(yè)移民綠卡。EB-2和EB-3是兩種較為常見(jiàn)的職業(yè)移民綠卡，EB-2申請(qǐng)者需要擁有碩士或碩士以上學(xué)歷，或者本科＋5年工作經(jīng)驗(yàn)；EB-3申請(qǐng)者需要擁有本科或本科以上學(xué)歷。美國(guó)移民局把綠卡按照類(lèi)別分配，EB-2是職業(yè)移民的第二類(lèi)優(yōu)先，EB-3是職業(yè)移民的第三類(lèi)優(yōu)先。兩種職業(yè)綠卡都需要由雇主提交申請(qǐng)，并且申請(qǐng)程序一樣。EB-2中有一類(lèi)比較特殊，無(wú)需雇主支持，可以由個(gè)人自己申請(qǐng)，即“國(guó)家利益豁免NIW (National Interest Waiver)”移民申請(qǐng)。申請(qǐng)人需要對(duì)美國(guó)作出突出貢獻(xiàn)，需要證明所從事的工作或領(lǐng)域?qū)?lái)會(huì)極大地有利于美國(guó)的國(guó)家利益。2 怎么判斷你的公司是否支持綠卡申請(qǐng)？如果你的公司支持了你的H-1B申請(qǐng)，那么恭喜你，你的雇主支持綠卡申請(qǐng)的幾率就很高了。為什么這么說(shuō)？首先，這說(shuō)明你的雇主是愿意雇傭外籍員工的，否則連H-1B都不會(huì)予以考慮。
另外，說(shuō)明公司對(duì)外籍員工的身份和移民方面已經(jīng)有一定了解，即使沒(méi)有自己的移民律師，一般也愿意花費(fèi)一定的時(shí)間、精力、金錢(qián)去請(qǐng)律師幫助員工解決身份問(wèn)題。
到底怎么樣才能查看雇主是否有過(guò)職業(yè)移民綠卡申請(qǐng)歷史呢？下面小紐介紹一個(gè)簡(jiǎn)單粗暴的方法——去myvisajobs.com中g(shù)reen card (綠卡)一欄查詢。在這個(gè)網(wǎng)站上可以查詢到雇主H-1B以及綠卡申請(qǐng)的所有歷史記錄，外籍員工的職位、薪水、所在城市等信息都囊括在內(nèi)。
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（圖片來(lái)源：myvisajobs.com，版權(quán)屬于原作者）簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)，越早了解公司的綠卡政策越好。其實(shí)，在你入職之前，就可以在合適的時(shí)機(jī)跟HR或公司負(fù)責(zé)人大致了解公司的綠卡政策；如果你已經(jīng)入職但還不了解公司的綠卡政策，那么你需要盡快了解相關(guān)政策。
在提問(wèn)時(shí)，有個(gè)小竅門(mén)：你可以從公司政策層面詢問(wèn)“公司為外籍員工辦理綠卡的相關(guān)政策或經(jīng)驗(yàn)”，但不要直接從個(gè)人角度出發(fā)問(wèn)公司“到什么時(shí)候可以考慮給我辦綠卡”。即使公司不會(huì)在開(kāi)始給出任何承諾，但也可以大致了解有沒(méi)有這個(gè)可能性以及之前有沒(méi)有辦理經(jīng)驗(yàn)。有些公司會(huì)在外籍員工入職一年左右開(kāi)始為員工提交職業(yè)移民綠卡申請(qǐng)，當(dāng)然也有入職幾個(gè)月內(nèi)或入職2年甚至2年以上才開(kāi)始為員工申請(qǐng)綠卡，這基本取決于公司大小、內(nèi)部的綠卡政策的靈活性、對(duì)移民政策的了解、是否有法律支持等因素。
舉幾個(gè)例子，公司給出的答案一般有以下幾種可能性(不排除有其他可能性)：我們會(huì)在員工入職X年（或X個(gè)月）后才會(huì)考慮是否辦理綠卡。在經(jīng)過(guò)X輪年度考核后我們會(huì)根據(jù)員工表現(xiàn)決定是否為員工辦綠卡。外籍員工一入職，我們就會(huì)啟動(dòng)綠卡申請(qǐng)流程。在了解公司的綠卡政策后，就可以根據(jù)公司的政策選擇合適的時(shí)間跟HR或相關(guān)負(fù)責(zé)人談及為你開(kāi)啟綠卡辦理流程的可能性。由于職業(yè)移民綠卡申請(qǐng)是一個(gè)漫長(zhǎng)的過(guò)程，除了刊登廣告、勞工證的申請(qǐng)，還要面臨等待排期，所以需要提前做打算。如果你的H-1B已經(jīng)批準(zhǔn)了，但是你還沒(méi)有準(zhǔn)備好跟雇主談及綠卡申請(qǐng)，你可以等到H-1B生效后過(guò)一段時(shí)間，當(dāng)雇主認(rèn)可你的工作、并且你對(duì)雇主了解更深入時(shí)，更加自信地跟雇主討論辦理綠卡的可能性。如果你的H-1B沒(méi)有抽中或被拒，你也可以考慮跳過(guò)H-1B這一步、讓雇主直接為你提出職業(yè)移民綠卡申請(qǐng)。很多人認(rèn)為，H-1B是職業(yè)移民綠卡的必經(jīng)之路，其實(shí)不然。在OPT期間申請(qǐng)職業(yè)移民綠卡理論上是可行的，但是具體操作還是要參考具體情況，需要考慮是否會(huì)出現(xiàn)身份斷檔等實(shí)際問(wèn)題辦理職業(yè)移民綠卡對(duì)于員工和雇主來(lái)說(shuō)其實(shí)是雙贏。在跟公司溝通時(shí)，可以從“增加自身工作穩(wěn)定性”和“減少公司資源流失”的角度出發(fā)。對(duì)于公司來(lái)說(shuō)，只有解決了外籍員工的身份問(wèn)題，才有可能留住人才，讓員工更長(zhǎng)時(shí)間地為自己公司效力，并且減少員工跳槽的幾率，以免花費(fèi)更多時(shí)間、精力雇傭培訓(xùn)新員工。
外籍雇員的H-1B有效期總共6年，三年后可以再延期三年。如果公司不支持優(yōu)秀外籍員工辦理職業(yè)移民綠卡，想必大家都會(huì)申請(qǐng)H-1B transfer，跳槽找其他可以申請(qǐng)綠卡的雇主。
總結(jié)自己對(duì)公司的貢獻(xiàn)：與公司“談判”的關(guān)鍵在于說(shuō)服雇主為什么要給你辦綠卡，你到底能給公司帶來(lái)什么——這也是你在談判中最重要的籌碼。公司為外籍員工辦理綠卡要花費(fèi)一定的精力和一筆不小的開(kāi)銷(xiāo)，你要讓雇主覺(jué)得公司對(duì)于你的“投資”是值得的、有回報(bào)的。既然雇主希望你長(zhǎng)期留在公司發(fā)展，那你也可以表達(dá)自己長(zhǎng)期在公司發(fā)展的決心和意愿。總結(jié)完過(guò)去，再展望一下未來(lái)，表明自己為團(tuán)隊(duì)和公司將繼續(xù)作出哪些貢獻(xiàn)。如果你的雇主是小型雇主，沒(méi)有自己的法律團(tuán)隊(duì)，這點(diǎn)就至關(guān)重要了。在跟雇主溝通時(shí)你需要顯示出自己已經(jīng)做過(guò)研究，能做到心中有數(shù)。大公司一般會(huì)有相對(duì)嚴(yán)格的綠卡政策和成規(guī)模的法律后援和HR團(tuán)隊(duì)，在辦理過(guò)程中可能不需要員工過(guò)多操心；而小公司在沒(méi)有法律團(tuán)隊(duì)的情況下，很可能需要雇員自行去聯(lián)系律師、了解辦理流程。為了幫大家節(jié)省時(shí)間，下面小紐總結(jié)了EB-2/EB-3申請(qǐng)的大致步驟。01 雇主刊登招聘廣告，確認(rèn)1－2個(gè)月后沒(méi)有美國(guó)人可以勝任你的職位，公司才可以提出聘用外籍員工。
02 申請(qǐng)PERM(勞工證)。公司向勞工部說(shuō)明職位需求，提交勞工短缺證明申請(qǐng)。勞工證申請(qǐng)的處理周期一般在9至12個(gè)月，如果被審計(jì)則需要多加6個(gè)月左右。要說(shuō)明的是，如果PERM被批準(zhǔn)，綠卡排期是按遞交PERM申請(qǐng)的那一日之內(nèi)開(kāi)始算的。
03 勞工證批準(zhǔn)后，可以立刻向美國(guó)移民局遞交I-140綠卡資格申請(qǐng)。I-140通常需要六個(gè)月處理，也可以要求加急審理(15個(gè)自然日出結(jié)果)。EB-2的NIW(國(guó)家利益豁免)不可申請(qǐng)加急處理。
04 批準(zhǔn)后繼續(xù)等排期，等待遞交I-485身份轉(zhuǎn)換申請(qǐng)。要注意的是，在等待遞交I-485時(shí)的身份需要自己維持，因?yàn)镮-140并不能代表身份，所以一般申請(qǐng)人會(huì)用H-1B維持留美身份。小紐每個(gè)月都會(huì)發(fā)布職業(yè)移民綠卡排期詳情，申請(qǐng)職業(yè)移民綠卡的小伙伴們不要錯(cuò)過(guò)哦！
05 排期到了，遞交I-485。收到收據(jù)就是綠卡等待身份啦，6－9個(gè)月后就可以拿到綠卡。只要是綠卡等待身份，就可以開(kāi)始享受大部分綠卡的福利，比如可以申請(qǐng)新的EAD卡，也可以回國(guó)，不過(guò)返回美國(guó)需要回美證。
收關(guān)，預(yù)祝大家跟雇主談判順利，早日拿到職業(yè)移民綠卡！
